Aktualności na rynku pracy

Odwiedź nas na Facebooku

Czy dostęp do informacji na stronie jest przejrzysty i intuicyjny?

Przejrzystość informacji na stronie


Zapraszamy do wyrażenia opinii na temat naszej działalnosci

Zobacz wyniki ostatniej sondy

Oceń nas
Napisz do nas

 

Zamknij
Przejdź do zawartości
Chcesz dodać swoje CV lub ogłoszenie o pracy? Zaloguj się lub załóż konto w portalu

Slider

POLECAMY POLECAMY

  • 2017-12-13

    Co czwarty programista będzie kobietą?

    Branża IT należy do jednej z najlepiej rozwijających się oraz otwartych na różnorodność. Choć nadal 90 proc. programistów to mężczyźni, sytuacja zmienia się dynamicznie. Kobiety coraz śmielej wkraczają do IT, zachęcone lukratywną branżą, wynagrodzeniami i benefitami. Już teraz odsetek pań szkolących się do pracy w tym sektorze wynosi blisko 28 proc. i stale wzrasta.
  • 2017-12-06

    Wolne od pracy w 2018 roku

    251 dni roboczych i 114 wolnych. Pierwszy długi weekend już na przełomie roku. Sprawdź kalendarz i zaplanuj urlop!
  • 2017-11-29

    Większe dotacje na start, czyli zmiany w przepisach dotyczących spółdzielni socjalnych

    Nowelizacja przepisów wprowadza nie tylko zmiany dotyczące funkcjonowania spółdzielni socjalnych - liczby członków, ale również zwiększa wsparcie finansowe, o które spółdzielnie będą mogły się ubiegać. Sprawdź, ile można zyskać!
Zobacz więcej artykułów

INFORMACJE Z REGIONÓW INFORMACJE Z REGIONÓW

Pokaż wszystkie

RYNEK PRACY W MEDIACH RYNEK PRACY W MEDIACH


  • 2017-12-18

    Zmiany w prawie: w 2018 r. zaczną obowiązywać nowe przepisy

    Co zmieni się w przepisach w 2018 r.? Na co muszą być przygotowani pracodawcy i pracownicy? Pomysłów jest wiele – niektóre z nich wciąż są w toku prac, ale ich finał zdaje się być bliski, inne na pewno zaczną obowiązywać w nowym roku. Przedstawiamy wszystkie najważniejsze zmiany, których pracodawcy, przedsiębiorcy i pracownicy nie powinni przegapić.
  • 2017-12-18

    Zatrudniasz młodocianego pracownika? Zobacz zmiany od 2018 roku

    Od 1 września 2018 r. wiek osoby, którą będzie można uznać za młodocianą, zostanie obniżony z 16 do 15 lat.
Pokaż wszystkie

  Potrzebujesz dostępu do starszych informacji? Skorzystaj z naszego Archiwum wiadomości.