Rejestracja w urzędzie pracy – ze względu na zameldowanie - Rynek pracy w prawie

Zgodnie z przepisami osoba ubiegająca się o zarejestrowanie jako bezrobotny zgłasza się do powiatowego urzędu pracy, właściwego ze względu na miejsce zameldowania stałego lub czasowego, a jeżeli nie posiada żadnego zameldowania – do powiatowego urzędu pracy, na którego obszarze działania przebywa. Należy jednak pamiętać o tym, że w Polsce jest obowiązek meldunkowy.

Przepisy

O tym, że osoba, chcąca się zarejestrować w urzędzie pracy, powinna tego dokonać w miejscu swojego zameldowania stanowi art. 2 ust. 1 pkt 2. ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Czytamy w nim, m.in., że bezrobotnym jest osoba, zarejestrowana we właściwym dla miejsca zameldowania stałego lub czasowego powiatowym urzędzie pracy.

Biorąc pod uwagę fakt, że od 2015 roku (nowelizacji ustawy o dowodach osobistych) w dowodzie osobistym nie ma już informacji o miejscu zameldowania osoby, urząd pracy określając zameldowanie powinien oprzeć się na oświadczeniu strony, czyli osoby rejestrującej się. 

W sytuacji, gdy oświadczenie strony w zakresie miejsca zameldowania budzi uzasadnione wątpliwości, np. z uwagi na posiadane przez urząd pracy informacje, urząd ten może zawsze wezwać osobę do przedłożenia zaświadczenia o meldunku, wydanego przez organ meldunkowy.

Osoby, które dysponują wpisem o zameldowaniu w dowodzie osobistym (wydanym przed 2015 rokiem) powinny oświadczyć, iż dane te są aktualne i nie uległy zmianie.

Meldunek

Obowiązek meldunkowy obywateli polskich wynika z ustawy o ewidencji ludności. Czytamy o nim
w artykule 24 ust. 1.

„Obywatel polski przebywający na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej jest obowiązany wykonywać obowiązek meldunkowy określony w ustawie”.

Dokumenty dotyczące meldunku składa się do urzędu gminy, na terenie której się mieszka.
Usługa zameldowania jest bezpłatna.

Warto dodać, że obowiązek meldunkowy dotyczy także cudzoziemców mieszkających w Polsce.

Wojciech Napora (Zielona Linia 19524, Centrum Informacyjne Służb Zatrudnienia)

Źródło:

Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

Ustawa z dnia 24 września 2010 r. o ewidencji ludności.

Ustawa z dnia 6 sierpnia 2010 r. o dowodach osobistych (art. 12).

gov.pl