Dzienny opiekun - Kodeks Pracy

Kim jest dzienny opiekun?

Dzienny opiekun może, za zgodą wszystkich rodziców, sprawować  opiekę  nad  maksymalnie  ośmiorgiem  dzieci,  a w przypadku  gdy  w grupie znajduje  się  dziecko,  które  nie  ukończyło  pierwszego  roku  życia,  jest niepełnosprawne  lub  wymaga  szczególnej    opieki,    maksymalnie    nad pięciorgiem dzieci –jeżeli co najmniej jedno z rodziców będzie sprawowało opiekę nad dziećmi razem z dziennym opiekunem.

Dzienny opiekun przy sprawowaniu opieki nad dziećmi może korzystać z pomocy wolontariuszy.

Jakie są podstawowe zadania dziennego opiekuna?

Dzienny opiekun w szczególności ma za zadanie:

• zapewnić dziecku opiekę w warunkach zbliżonych do warunków domowych,
• zagwarantować dziecku właściwą opiekę pielęgnacyjną oraz edukacyjną,
• prowadzić zajęcia opiekuńczo-wychowawcze oraz edukacyjne.

Jakie dodatkowe wymogi musi spełnić kandydat na opiekuna?

Kandydat na dziennego opiekuna musi dysponować warunkami lokalowymi, które zapewniają bezpieczną opiekę nad dziećmi.

Kandydat na opiekuna musi ukończyć 160-godzinne szkolenie. W przypadku osób posiadających kwalifikacje pielęgniarki, położnej, opiekunki dziecięcej, nauczyciela wychowania przedszkolnego, nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej lub pedagoga opiekuńczo-wychowawczego wymiar szkolenia ulega skróceniu do 40 godzin.
W przypadku osób, które pracowały z dziećmi w wieku do lat 3 przez okres co najmniej 12 miesięcy bezpośrednio przed rozpoczęciem pełnienia funkcji opiekuna dziennego, nie ma wymogu odbywania szkolenia.

PAMIĘTAJ!

Dzienny opiekun musi posiadać ukończone szkolenie z udzielania dziecku pierwszej pomocy.