Księgowy / Księgowa

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków

• miesięczne wystawianie i księgowanie faktur
• prowadzenie kartotek właścicieli i uzgadnianie sald
• rozliczanie i ewidencja wyciągów bankowych, not księgowych
• sporządzanie sprawozdań finansowych
• udział w procesie zamknięcia miesiąca oraz roku obrachunkowego
• bieżąca aktualizacja danych w systemie księgowym
• księgowanie, weryfikacja i dbanie o prawidłowy obieg dokumentów księgowych
• przygotowywanie rocznych rozliczeń mediów

Nasze wymagania

• Mile widziane wykształcenie kierunkowe lub pokrewne oraz doświadczenie na podobnym stanowisku
• znajomość programów Word, Excel
• wysoka kultura osobista
• sumienność i zaangażowanie oraz odporność na stres
• dobra organizacja pracy
• prawo jazdy kat. B
• umiejętność pracy w grupie

To oferujemy

• prace na pełen etat, w systemie jednozmianowym
• stabilne zatrudnienie w firmie o gruntowej pozycji na rynku
• atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do zakresu obowiązków
• możliwość rozwoju zawodowego i zdobycia doświadczenia w branży nieruchomości i księgowości
• prace w przyjaznej atmosferze
• zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie

O nas

Firma działa nie przerwanie od 1997 roku. Zajmuje się szeroko pojętą obsługą nieruchomości

– zarówno od strony technicznej, prawnej jak ekonomicznej. W szczególności obsługujemy

w pełnym zakresie wspólnoty mieszkaniowe. Prowadzimy niemal sto nieruchomości, jednakże traktujmy każdą nieruchomość indywidualnie. Jako niewielkie przedsiębiorstwo jesteśmy

w stanie spełniać różnorodne, często unikalne wymagania.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez BON POSESJA sp. z o.o. z siedzibą w: Kazimiery Iłłakowiczówny 13/3, 60-789 Poznań (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: gabriela@bonposesja.pl.

Nie