GŁÓWNE INFORMACJE:

Nr ewidencyjny:
86185178

Branża:
Inżynieria/Konstrukcje/Technologia

Zarobki:
-

Lokalizacja:
Polska, podkarpackie, Zawada (pow. dębicki)

Ważne do:
2025-08-14

Rodzaj umowy:
Brak
Dodatkowe informacje:
Technik Utrzymania Ruchu K/M
Miejsce pracy: Zawada (pow. dębicki)Twój zakres obowiązków
- Diagnostyka, napraw maszyn i urządzeń (w tym pras hydraulicznych, kompresyjnych, wtryskowych oraz linii ekstruzyjnych wraz z urządzeniami peryferyjnymi) oraz usuwanie bieżących awarii pod kątem mechanicznym
- Wykonywanie przeglądów maszyn i urządzeń zgodnie z harmonogramem przeglądów
- Prowadzenie prac konserwacyjnych i prewencyjnych w celu uniknięcia awarii maszyn i urządzeń w zakładzie
- Zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne niezbędne do wykonywania prac
- Podłączanie i uruchamianie nowych maszyn i urządzeń
Nasze wymagania
- Wykształcenie zawodowe lub średnie, wyższe techniczne będzie dodatkowym atutem (związane mechaniką, budową maszyn lub automatyką)
- Praktyczna znajomość układów hydrauliki siłowej i pneumatyki
- Znajomość i umiejętność czytania schematów elektrycznych, pneumatycznych i hydraulicznych
- Umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną i wykonywanie prostych rysunków technicznych
- Doświadczenie na podobnym stanowisku
- Dobra organizacja pracy własnej
- Umiejętność pracy w zespole
- Dyspozycyjność do pracy w systemie 3-zmianowym
Mile widziane
- Znajomość podstaw sterowania i programowania PLC
- Posiadanie świadectwa kwalifikacji uprawniające do obsługi urządzeń energetycznych, elektroenergetycznych - Gr 1 E do 1kV, Gr 2 E
To oferujemy
- Zdobędziesz doświadczenie w dynamicznym środowisku produkcyjnym
- Połączysz elastyczność dużej firmy z siłą globalnej Grupy TotalEnergies
- Otrzymasz kompleksowy onboarding oraz wsparcie zespołu od pierwszego dnia
- Będziesz mieć realny wpływ na jakość i bezpieczeństwo produktów motoryzacyjnych
- Panuje u nas dobra atmosfera pracy
- Zapewniamy równe traktowanie i brak dyskryminacji w procesie rekrutacyjnym
- Jesteśmy zaangażowani w politykę środowiskową i społeczną (CSR) w zakresie bioróżnorodności, różnorodności i integracji, urlopów rodzicielskich, etyki i rozwoju umiejętności,
- Dążymy do osiągnięcia neutralności węglowej do 2040 roku w naszej działalności motoryzacyjnej i do 2050 roku we wszystkich naszych działaniach,
- Od 20 lat inwestujemy 5% naszych przychodów rocznie w innowacje na rzecz „zrównoważonego rozwoju”
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
- Dofinansowanie do transportu pracowniczego
- Fundusz socjalny
- Udział w zyskach TotalEnergies
Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny za zapewnienie ciągłości pracy maszyn i urządzeń produkcyjnych oraz usuwanie awarii mechanicznych.
Hutchinson Poland Sp. z o.o. - Zakład w Dębicy
Hutchinson Poland to międzynarodowa firma należąca do grupy Total. Zatrudniamy ponad 45 000 współpracowników w 24 krajach. Nasz główny cel: zapewnienie komfortu i bezpieczeństwa użytkowników. Zakład w Dębicy specjalizuje się w produkcji elementów uszczelnień karoseryjnych dla przemysłu motoryzacyjnego.
INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCHAdministratorem Twoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Hutchinson Poland Sp. z o. o. (ul. Ks. Prałata Stanisława Słonki 20A, 34-300 Żywiec).
Wyznaczyliśmy Inspektora Ochrony Danych z którym możesz się kontaktować pod adresem e-mail: iod@hutchinson.com
Będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w celach:
• przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które aplikujesz (podstawą prawną jest: w zakresie danych wskazanych w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa pracy - realizacja ciążącego na nas obowiązku prawnego wynikającego z przepisów prawa pracy zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. c RODO,
• a w zakresie danych osobowych niewymaganych przepisami prawa - Twoja zgoda stosownie do art. 6 ust. 1 lit. a RODO),
• prowadzenia przyszłych rekrutacji, o ile wyrazisz na to zgodę (podstawą prawną jest: Twoja zgoda stosownie do art. 6 ust. 1 lit. a RODO),
• ewentualnego dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji (podstawą prawną będzie wówczas nasz prawnie uzasadniony interes polegający na możliwości dochodzenia przez nas roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami, stosownie do art. 6 ust. 1 lit. f RODO).
Masz prawo wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych osobowych, masz prawo żądać do nich dostępu, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania i żądania ich przeniesienia.
W zakresie w jakim przetwarzanie Twoich danych osobowych odbywa się na podstawie zgody, masz prawo do jej cofnięcia, przy czym pozostaje to bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Masz prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Dane osobowe zbierane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko którego dotyczy Twoje zgłoszenie rekrutacyjne będą przetwarzane przez okres 10 miesięcy, a dane przetwarzane w oparciu o zgodę na przyszłe rekrutacje przez okres 3 lat od przesłania zgłoszenia. W zakresie w jakim przetwarzanie Twoich danych osobowych odbywa się na podstawie zgody - do momentu jej cofnięcia, a gdy na podstawie prawnie uzasadnionego interesu w zakresie dochodzenia lub obrony roszczeń – przez okres 3 lat bądź dłużej jeżeli wynika to z przepisów prawa.
Będziemy przekazywać Twoje dane osobowe podmiotom, które działają na nasze zlecenie, tj. dostawcom usług informatycznych, podmiotom świadczącym usługi rekrutacyjne, w tym dostawcom serwisów rekrutacyjnych on-line lub ogłoszeniodawcom oraz organom państwowym jeżeli zwrócą się do nas ze stosownym wnioskiem (np. sąd, prokuratura).
Podanie danych osobowych w dokumentach aplikacyjnych w zakresie wynikającym z Kodeksu pracy jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania tych danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego.
Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji.
Podanie danych osobowych przekraczających zakres danych osobowych wymaganych przez przepisy Kodeku pracy oznacza wyrażenie zgody na przetwarzanie tych dodatkowych danych osobowych na potrzeby danej rekrutacji.
Jeśli chcesz, aby Twoje dane osobowe były przetwarzane przez Hutchinson Poland Sp. z o.o. także na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych, prosimy o zaznaczenie odpowiedniej zgody w formularzu rekrutacyjnym/zamieszczenie poniższej klauzuli w dokumentach aplikacyjnych: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Hutchinson Poland Sp. z o. o. (ul. Ks. Prałata Stanisława Słonki 20A, 34-300 Żywiec), moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji.”
Możesz łatwością cofnąć zgodę w dowolnym momencie. Aby to zrobić prześlij email na adres rekrutacja.d@hutchinson.com. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.
Ogłoszenie o pracy tymczasowej:
Nie

Powyższe ogłoszenie o pracę nie jest zweryfikowane przez Urząd Pracy. Wszelkie ryzyko związane z wykorzystaniem informacji zawartej w ogłoszeniu ponoszą użytkownicy.