GŁÓWNE INFORMACJE:

Nr ewidencyjny:
84342250

Branża:
Budownictwo/Geodezja

Zarobki:
-

Lokalizacja:
Polska, lubuskie, Iłowa

Ważne do:
2025-06-20

Rodzaj umowy:
umowa o pracę
Dodatkowe informacje:
Hermes Fulfilment jest częścią Grupy Hermes, która należy do Grupy Otto. Jest centralnym dostawcą usług dla całej struktury w zakresie zarządzania magazynem, obsługi zwrotów i logistyki. Rocznie wysyła około 1 miliona paczek, zawierających łącznie 300 milionów produktów. Grupa Otto jest międzynarodowym konglomeratem, działającym m.in. w sektorze handlu detalicznego, finansów, ubezpieczeń, przesyłek międzynarodowych, logistyki. Grupa Otto generuje rocznie 16 mld euro przychodu, zatrudnia 50.000 pracowników i realizuje 60 mln zamówień rocznie, jest obecna w 30 krajach. Założona w 1949 roku, Otto należy do największych firm rodzinnych w Europie.
Stanowisko: Elektryk w dziale utrzymania ruchu
Lokalizacja: Iłowa
Twój zakres obowiązków:
- Montaż/demontaż elementów instalacji elektrycznych,
- Usuwanie usterek urządzeń i instalacji elektrycznych,
- Nadzór nad ciągłością zasilania w energię elektryczną odbiorów,
- Ustawienia sterowania urządzeń technologicznych z rozdzielnic i szaf sterowniczych,
- Kontrola stanu urządzeń i instalacji elektrycznych ujęć i hydroforni,
- Zapewnienie ciągłości zasilania i sprawności układów sterowania oraz zabezpieczenia urządzeń elektroenergetycznych i technologicznych,
- Utrzymanie ruchu urządzeń i sieci elektroenergetycznej średniego i niskiego napięcia,
- Wykonywanie prewencji i konserwacji zgodnie z harmonogramem.
Nasze wymagania:
- Wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe;
- Uprawnienia kategorii E i D min. 1 KV;
- Brak przeciwwskazań do pracy na wysokości i głębokości do i powyżej 3 metrów, pracy w kanałach, komorach, zbiornikach, studzienkach, wykopach oraz w hałasie;
- Min. 3 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku elektryka lub pokrewnym;
- Odpowiedzialność, sumienność, umiejętność pracy w zespole;
- Posiadanie podstaw wiedzy z budowy urządzeń energetycznych, w tym wiedzy w zakresie obsługi, konserwacji, napraw urządzeń i instalacji elektrycznych;
- Podstawowa umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczno-ruchową, umiejętność czytania schematów elektrycznych i rysunków technicznych;
- Dyspozycyjność do pracy zmianowej;
- Prawo jazdy kat. B.
Mile widziane:
- Posiadanie uprawnień UDT do obsługi podestów ruchomych kategorii 1P,
- Znajomość podstaw automatyki,
- Znajomość oprogramowania AutoCad, Eplan, SeeElectrical lub pokrewnych.
To oferujemy:
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Gwarancję stabilnej pracy,
- Możliwość rozwoju zawodowego m.in poprzez szkolenia,
- Pracę w międzynarodowej firmie,
- Przyjazną atmosferę w pracy.
*
Zainteresowany? Wyślij swoje CV poprzez portal Nuzle.
Zgłoszenia przyjmujemy do 15.04.2023 r.
*
Klauzula informacyjna dla kandydata do pracy
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Hermes Fulfilment Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Towarowej 28, zwana dalej: "Administratorem".
Dane osobowe będą przetwarzane w celu wzięcia udziału przez kandydata w procesie rekrutacyjnym oraz - w przypadku wyrażenia na to zgody- w kolejnych procesach rekrutacyjnych.
Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym, a w przypadku wyrażenia na to zgody – również w kolejnych procesach rekrutacyjnych.
Przetwarzanie podanych danych osobowych w toku obecnej rekrutacji odbywa się w oparciu o dobrowolnie wyrażoną zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO). Przetwarzanie danych osobowych w dalszych procesach rekrutacyjnych również odbywa się na podstawie kolejnej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO).
Pani/a dane będą mogły być również przetwarzane w związku z dochodzeniem/obroną roszczeń (art. 6 ust. 1 lit. f , art. 9 ust. 2 lit. f RODO), jako uzasadniony interes administratora danych.
Przetwarzanie danych jest prowadzone także w oparciu o przepisy Kodeksu pracy, w zakresie w jakim zezwalają pracodawcy na pozyskanie danych osobowych od kandydata do pracy (art. 6 lit. c RODO) oraz – w przypadku wyboru kandydata do pracy – w celu zawarcia umowy (art. 6 lit. b RODO).
Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą: podmioty zewnętrzne dostarczające i wspierające systemy informatyczne Administratora, świadczące usługi związane z bieżącą działalnością Administratora – na mocy stosownych umów powierzenia przetwarzania danych osobowych oraz przy zapewnieniu stosowania przez ww. podmioty adekwatnych środków technicznych i organizacyjnych zapewniających ochronę danych.
Dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich ani do organizacji międzynarodowej.
W zakresie przewidzianym przepisami prawa przysługuje Panu/Pani prawo do żądania dostępu do Pana/ Pani danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych.
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 12 miesięcy. Możemy zwrócić się do Pani/Pana o wyrażenie zgody na przechowywanie Pani/Pana danych osobowych przez dłuższy czas, jeśli uznamy, że Pani/Pana profil może być interesujący w kolejnych procesach rekrutacyjnych.
Ma Pani/Pan prawo cofnąć zgodę na przetwarzanie danych osobowych, ale cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Okres przechowywania Pani/Pana danych osobowych może się wydłużyć, jeśli będziemy przetwarzać Pani/Pana dane w związku z uzasadnionym interesem prawnym.
Przysługuje Panu/Pani prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
Stanowisko: Elektryk w dziale utrzymania ruchu
Lokalizacja: Iłowa
Twój zakres obowiązków:
- Montaż/demontaż elementów instalacji elektrycznych,
- Usuwanie usterek urządzeń i instalacji elektrycznych,
- Nadzór nad ciągłością zasilania w energię elektryczną odbiorów,
- Ustawienia sterowania urządzeń technologicznych z rozdzielnic i szaf sterowniczych,
- Kontrola stanu urządzeń i instalacji elektrycznych ujęć i hydroforni,
- Zapewnienie ciągłości zasilania i sprawności układów sterowania oraz zabezpieczenia urządzeń elektroenergetycznych i technologicznych,
- Utrzymanie ruchu urządzeń i sieci elektroenergetycznej średniego i niskiego napięcia,
- Wykonywanie prewencji i konserwacji zgodnie z harmonogramem.
Nasze wymagania:
- Wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe;
- Uprawnienia kategorii E i D min. 1 KV;
- Brak przeciwwskazań do pracy na wysokości i głębokości do i powyżej 3 metrów, pracy w kanałach, komorach, zbiornikach, studzienkach, wykopach oraz w hałasie;
- Min. 3 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku elektryka lub pokrewnym;
- Odpowiedzialność, sumienność, umiejętność pracy w zespole;
- Posiadanie podstaw wiedzy z budowy urządzeń energetycznych, w tym wiedzy w zakresie obsługi, konserwacji, napraw urządzeń i instalacji elektrycznych;
- Podstawowa umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczno-ruchową, umiejętność czytania schematów elektrycznych i rysunków technicznych;
- Dyspozycyjność do pracy zmianowej;
- Prawo jazdy kat. B.
Mile widziane:
- Posiadanie uprawnień UDT do obsługi podestów ruchomych kategorii 1P,
- Znajomość podstaw automatyki,
- Znajomość oprogramowania AutoCad, Eplan, SeeElectrical lub pokrewnych.
To oferujemy:
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Gwarancję stabilnej pracy,
- Możliwość rozwoju zawodowego m.in poprzez szkolenia,
- Pracę w międzynarodowej firmie,
- Przyjazną atmosferę w pracy.
*
Zainteresowany? Wyślij swoje CV poprzez portal Nuzle.
Zgłoszenia przyjmujemy do 15.04.2023 r.
*
Klauzula informacyjna dla kandydata do pracy
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Hermes Fulfilment Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Towarowej 28, zwana dalej: "Administratorem".
Dane osobowe będą przetwarzane w celu wzięcia udziału przez kandydata w procesie rekrutacyjnym oraz - w przypadku wyrażenia na to zgody- w kolejnych procesach rekrutacyjnych.
Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym, a w przypadku wyrażenia na to zgody – również w kolejnych procesach rekrutacyjnych.
Przetwarzanie podanych danych osobowych w toku obecnej rekrutacji odbywa się w oparciu o dobrowolnie wyrażoną zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO). Przetwarzanie danych osobowych w dalszych procesach rekrutacyjnych również odbywa się na podstawie kolejnej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO).
Pani/a dane będą mogły być również przetwarzane w związku z dochodzeniem/obroną roszczeń (art. 6 ust. 1 lit. f , art. 9 ust. 2 lit. f RODO), jako uzasadniony interes administratora danych.
Przetwarzanie danych jest prowadzone także w oparciu o przepisy Kodeksu pracy, w zakresie w jakim zezwalają pracodawcy na pozyskanie danych osobowych od kandydata do pracy (art. 6 lit. c RODO) oraz – w przypadku wyboru kandydata do pracy – w celu zawarcia umowy (art. 6 lit. b RODO).
Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą: podmioty zewnętrzne dostarczające i wspierające systemy informatyczne Administratora, świadczące usługi związane z bieżącą działalnością Administratora – na mocy stosownych umów powierzenia przetwarzania danych osobowych oraz przy zapewnieniu stosowania przez ww. podmioty adekwatnych środków technicznych i organizacyjnych zapewniających ochronę danych.
Dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich ani do organizacji międzynarodowej.
W zakresie przewidzianym przepisami prawa przysługuje Panu/Pani prawo do żądania dostępu do Pana/ Pani danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych.
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 12 miesięcy. Możemy zwrócić się do Pani/Pana o wyrażenie zgody na przechowywanie Pani/Pana danych osobowych przez dłuższy czas, jeśli uznamy, że Pani/Pana profil może być interesujący w kolejnych procesach rekrutacyjnych.
Ma Pani/Pan prawo cofnąć zgodę na przetwarzanie danych osobowych, ale cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Okres przechowywania Pani/Pana danych osobowych może się wydłużyć, jeśli będziemy przetwarzać Pani/Pana dane w związku z uzasadnionym interesem prawnym.
Przysługuje Panu/Pani prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
Rodzaj umowy:
umowa o pracę
Zmianowość:
Brak
System wynagradzania:
Brak
Ogłoszenie o pracy tymczasowej:
Nie

Powyższe ogłoszenie o pracę nie jest zweryfikowane przez Urząd Pracy. Wszelkie ryzyko związane z wykorzystaniem informacji zawartej w ogłoszeniu ponoszą użytkownicy.