SPECJALISTA / SPECJALISTKA DS. KADR I PŁAC
INVICTA
GŁÓWNE INFORMACJE:
Nr ewidencyjny:
84321576
Branża:
Human Resources
Zarobki:
-
Lokalizacja:
Polska, pomorskie, Sopot
Ważne do:
2025-06-21
Rodzaj umowy:
Brak
Obowiązki:
Jakie będą Twoje zadania?
- Prowadzenie i administrowanie dokumentacją pracowniczą, sporządzanie niezbędnych dokumentów na każdym etapie zatrudnienia.
- Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac, z uwzględnieniem obowiązujących regulacji podatkowych i ubezpieczeniowych.
- Rozliczanie kontraktów i umów cywilnoprawnych, w tym weryfikacja poprawności rozliczeń.
- Obsługa i rozliczanie Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK), zapewnienie prawidłowego przebiegu procesów.
- Koordynacja zagadnień związanych z BHP, w tym monitorowanie zgodności z przepisami i organizacja szkoleń.
- Zarządzanie benefitami pracowniczymi, nadzór nad świadczeniami i ich optymalizacja.
- Przygotowywanie raportów oraz dokumentów rozliczeniowych na potrzeby wewnętrzne oraz dla instytucji zewnętrznych (ZUS, US, GUS, PFRON).
- Nadzorowanie wdrożonych procesów i systemów HR, monitorowanie ich skuteczności i zgodności z polityką firmy.
- Aktywny udział w projektowaniu i doskonaleniu systemów zarządzania zasobami ludzkimi, dostosowywanie ich do zmieniających się potrzeb organizacji.
Dodatkowe informacje:
Oczekiwania względem kandydata:Co będzie Ci potrzebne?
- Minimum 3 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu pełnej obsługi kadrowo-płacowej, w tym realizacji wszystkich wymienionych zadań.
- Biegła znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych, poparta praktycznym doświadczeniem w ich stosowaniu.
- Ekspercka wiedza i umiejętności w zakresie naliczania wynagrodzeń oraz rozliczania czasu pracy, w tym znajomość specyfiki różnych form zatrudnienia.
- Doświadczenie w analizie i zarządzaniu budżetem wynagrodzeń lub gotowość do rozwoju w tym obszarze.•
- Praktyczna znajomość zasad budowania i nadzorowania systemów HR, w tym procesów optymalizacji i automatyzacji działań kadrowych.
- Znajomość Excela, (podstawowe funkcje, tabele przestawne – znajomość pożądana) swobodne poruszanie się w systemach kadrowo-płacowych (najchętniej w Expertis).
- Samodzielność, dokładność i odpowiedzialność w realizacji powierzonych zadań, a także umiejętność pracy w dynamicznym środowisku biznesowym.
Dodatkowe informacje o stanowisku:
Oferujemy:
Co w zamian?
Co w zamian?
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełen etat, zapewniające bezpieczeństwo i długoterminową współpracę.
- Atrakcyjne wynagrodzenie, w pełni odzwierciedlające Twoje doświadczenie, umiejętności i zaangażowanie.
- Samodzielność w działaniu, wsparcie merytoryczne i możliwość realnego wpływu na procesy HR.
- Przyjazną atmosferę opartą na wzajemnym szacunku, pozytywnym nastawieniu i współpracy z doświadczonym zespołem.
- Profesjonalne wdrożenie, które zapewni Ci komfortowy start i pełne przygotowanie do zadań.
- Nowoczesne, komfortowe biuro w wyjątkowej lokalizacji – 5 minut spacerem od plaży, 15 minut od centrum Sopotu.
- Codzienną dawkę energii w postaci aromatycznej kawy z ekspresu, którą wypijesz w gronie zgranego zespołu.
- Szeroki pakiet benefitów pozapłacowych, w tym:
- karta sportowa na preferencyjnych warunkach,
- prywatna opieka medyczna,
- pakiet badań laboratoryjnych,
- korzystne ubezpieczenie NNW Allianz.
Ogłoszenie o pracy tymczasowej:
Nie
Powyższe ogłoszenie o pracę nie jest zweryfikowane przez Urząd Pracy. Wszelkie ryzyko związane z wykorzystaniem informacji zawartej w ogłoszeniu ponoszą użytkownicy.
