Doradca klienta w sklepie

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• poszukujemy zaangażowanych sprzedawców, którzy posiadają umiejętność nawiązywania relacji z klientem,
• doświadczenie związane z kreowaniem stylizacji będzie dodatkowym atutem,
• aktywna obsługa klientów,
• realizacja planów sprzedażowych,
• dbanie o wystrój i estetykę salonu.

Nasze wymagania

• umiejętność budowania długotrwałej relacji z klientem,
• zorientowanie na realizację celów sprzedażowych,
• wysoki poziom kultury osobistej,
• umiejętność pracy w zespole,
• zainteresowanie modą będzie dodatkowym atutem.

To oferujemy

• oferujemy pracę w międzynarodowej firmie,
• atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa, prowizja od indywidualnej sprzedaży oraz dodatkowe premie za osiągane wyniki),
• umowę o pracę na czas nieokreślony,
• stabilne warunki zatrudnienia,
• szkolenia podwyższające kompetencje,
• możliwość awansu i rozwoju w ramach struktury firmy,
• zakupy firmowych produktów z rabatem dla pracowników.

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• elastyczny czas pracy
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne
• kawa / herbata
• dofinansowanie wypoczynku

O nas

Niemiecka Firma DIGEL już od ponad 85 lat jest producentem odzieży męskiej.

Zapraszamy na rozmowę kandydatów zainteresowanych pracą

w Centrum Handlowym Factory Annopol

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Digel Polska Sp. z o.o. z siedzibą w: Zbiorowa 17, 02-194 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: m.paszkowski@digel.pl.

Nie