Radca Prawny / Adwokat

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• Doradztwo prawne i zapewnienie bieżącej obsługi prawnej Spółki we wszystkich obszarach jej działalności – ze szczególnym naciskiem na regulacje sektora energetycznego;
• Obsługa prawna organów spółek, w tym m.in. bieżące doradztwo i analizy prawne w sprawach z zakresu prawa gospodarczego, obsługa posiedzeń i zgromadzeń wspólników;
• Sporządzanie opinii i koncepcji prawnych;
• Analiza, opiniowanie i akceptowanie pod względem formalno - prawnym dokumentów Spółki;
• Weryfikacja i przygotowywanie projektów umów, uchwał, zarządzeń, pełnomocnictw, regulacji wewnętrznych, stanowisk, odpowiedzi i innych dokumentów;

Nasze wymagania

• Tytuł zawodowy radcy prawnego lub adwokata;
• Znajomość prawa energetycznego, prawa spółek, prawa gospodarczego;
• Doświadczenie w obsłudze prawnej przedsiębiorstw branży energetycznej;
• Wysokie umiejętności komunikacyjne i redakcyjne;
• Odpowiedzialność, umiejętność ustalania priorytetów i zarządzania czasem;
• Dobra organizacja pracy i systematyczność;
• Wysoka zdolność logicznego i stylistycznego formułowania treści prawnych;
• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne.

Mile widziane

• Doświadczenie z zakresu obsługi podmiotów infrastrukturalnych w branży energetycznej;
• Znajomość regulacji sektora gazowego;
• Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji i reprezentacji podmiotów przed sądami powszechnymi i administracyjnymi, organami administracji publicznej.

To oferujemy

Oferujemy Ci pracę w Spółce świadczącej unikatowe usługi magazynowania gazu w kawernach solnych, zapewniającej bezpieczeństwo energetyczne Polakom.

Zachęcamy do zapoznania się z naszą działalnością na stronie internetowej: www.gas-storage.pl

W ramach umowy o pracę, wśród wielu benefitów, jakie oferujemy, znaleźć możesz:

• dodatkowy dzień wolny z tytułu święta branżowego: 4.12;

• trzynastą pensję;

• dofinansowanie do wypoczynku Twojego i Twojego dziecka;

• udział w szkoleniach i konferencjach branżowych, dofinansowanie do studiów itp.;

• opiekę medyczną wraz ze stomatologią i wiele innych.

Nasza siedziba mieści się na warszawskiej Woli, do przystanku tramwajowego dojdziesz w 2 minuty - stąd zaledwie 4 przystanki dzielą Cię od stacji metra Rondo Daszyńskiego (pracując w tak dobrze skomunikowanym miejscu, oszczędzasz czas na dojazdy w odległe rejony miasta).

Podczas wykonywania obowiązków służbowych będziesz mieć możliwość doskonalenia kompetencji i zdobywania doświadczenia od specjalistów w swojej dziedzinie: Zespół jest zróżnicowany wiekowo.

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• owoce
• opieka stomatologiczna
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• napoje
• dodatkowe świadczenia socjalne
• dofinansowanie wypoczynku
• dofinansowanie wakacji dzieci
• dodatkowy urlop

Spółka dąży do efektywnego monitorowania, wykrywania, rozwiązywania oraz zapobiegania występowaniu nadużyć, wobec czego w GSP została wdrożona „Procedura zgłaszania naruszeń prawa, ujawniania nadużyć i ochrony sygnalistów w Gas Storage Poland sp. z o.o.”, z którą można zapoznać się tutaj:

https://ipi.gasstoragepoland.pl/pl/menu/o-nas/#sygnalisci

Gas Storage Poland spółka z ograniczoną odpowiedzialnością

Gas Storage Poland Sp. z o.o. (GSP) jest spółką w 100% zależną od Operatora Gazociągów Przesyłowych GAZ-SYSTEM S.A. z siedzibą w Warszawie (GAZ-SYSTEM S.A.).

Podstawowym przedmiotem działalności Gas Storage Poland sp. z o.o., jest wykonywanie zadań operatora systemu magazynowania. Spółka udostępnia pojemności i moce instalacji magazynowych w sposób, który wychodzi naprzeciw zapotrzebowaniu uczestników rynku na usługi magazynowania gazu, a jednocześnie pozwala na optymalne wykorzystywanie instalacji magazynowych.

GSP prowadzi również działalność z zakresu projektowania i budowy podziemnych magazynów gazu w złożach soli kamiennej.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Gas Storage Poland sp. z o.o. z siedzibą w Dębogórzu (GSP), ul. Rumska 28, 81-198 Dębogórze, jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Gas Storage Poland sp. z o.o. z siedzibą w Dębogórzu (GSP), ul. Rumska 28, 81-198 Dębogórze.
2. Kontakt z GSP jest możliwy poprzez adres e-mail: gsp@gas-storage.pl lub telefonicznie pod numerem + 48 22 860 05 56.
3. Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym można kontaktować się poprzez e-mail iodo@gas-storage.pl w każdej sprawie dotyczącej przetwarzania danych osobowych.
4. GSP przetwarza Pani/Pana dane osobowe przekazane przez Panią/Pana w procesie rekrutacyjnym (np. w CV lub liście motywacyjnym) jedynie w zakresie określonym w przepisach prawa pracy, w tym w art. 22[1] Kodeksu Pracy, tj.
a. imię (imiona) i nazwisko;
b. datę urodzenia;
c. dane kontaktowe wskazane przez Panią/Pana;
d. wykształcenie;
e. kwalifikacje zawodowe;
f. przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
Podanie szerszych danych, na przykład Pani/Pana wizerunku w rekrutacji zdalnej, jest dobrowolne i może nastąpić zarówno z inicjatywy osoby ubiegającej się o zatrudnienie lub na wniosek GSP, w przypadku wskazania obiektywnych wymogów zawodowych.
Dodatkowo Administrator w postępowaniu rekrutacyjnym na stanowiska, o których mowa w art. 6 d. ustawy o zarządzaniu kryzysowym, przetwarza dane dotyczące karalności kandydata. W przypadku rekrutacji na stanowiska oferowane na podstawie umowy cywilnoprawnej – GSP przetwarza dane jedynie w zakresie niezbędnym do zawarcia i wykonania takiej umowy.
5. Pani/Pana dane będą przetwarzane wyłącznie w ramach procesu rekrutacyjnego, na które Pani/Pan samodzielnie aplikował i nie będą wykorzystywane do celów przyszłych procesów rekrutacyjnych.
6. Pani/Pana dane są przetwarzane w celu:
a. przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, w związku z wykonywaniem obowiązków wynikających z przepisów prawa związanych z procesem zatrudnienia, w tym przede wszystkim Kodeksu pracy – podstawą przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na GSP w związku z przepisami Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia ogólnego o ochronie danych osobowych 2016/679 – RODO), a zakresie szerszych danych, niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda wyrażona w dobrowolnym przekazaniu ww. danych (art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 1 w związku z art. 6 ust. 1 lit. a RODO);
b. przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego jako operator infrastruktury krytycznej – podstawą przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na GSP w związku z przepisami ustawy o zarządzaniu kryzysowym (art. 6 ust. 1 lit. c i art. 10 RODO w związku z art. 6d ustawy dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym);
c. podjęcia działań przed zawarciem z Panią/Panem umowy w przypadku rekrutacji na stanowisko oferowane na podstawie umowy cywilnoprawnej - podstawą przetwarzania danych jest podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO);
d. ustalenia lub dochodzenia ewent

Nie