Referent / Referentka

Miejsce pracy: Radom

Twój zakres obowiązków

• Opis czynności wykonywanych na STANOWISKU DS. ZAMÓWIEŃ PUBLICZNYCH– zakres ważniejszych zadań:
• przygotowanie i przeprowadzenie postępowania o udzielenie zamówienia
• publicznego w trybie ustawy Prawo zamówień publicznych;
• prowadzenie zamówień poniżej kwoty wskazanej w treści art. 2 ust 1 pkt 1 ustawy PZP tj. 130 tyś. zł,
• prowadzenie całokształtu spraw związanych z zakupem energii elektrycznej oraz zakupem paliwa gazowego- obsługa dedykowanej aplikacji,
• prowadzenie archiwum zakładowego w nadleśnictwie.
• Szczegółowy zakres czynności zostanie określony po zatrudnieniu.

Nasze wymagania

• Wymagania obligatoryjne (podstawowe):
• Obywatelstwo polskie.
• Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych oraz brak przeciwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na danym stanowisku.
• Wykształcenie wyższe. Preferowany kierunek : administracja, prawo lub kierunki pokrewne.
• W przypadku studiów na kierunkach pokrewnych ukończone studia podyplomowe
• z zakresu zamówień publicznych.
• Doświadczenie zawodowe: minimum 3 lata, w tym minimum 2 letnie doświadczenie związane z realizacją lub kontrolą zamówień publicznych.
• Znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych.
• Znajomość pakietu MS Office.
• Wymagania dodatkowe :
• Ukończony kurs archiwizacyjno-kancelaryjny min. I stopnia.
• Znajomość wewnętrznych przepisów, instrukcji kancelaryjnej, obiegu dokumentów
• w jednostkach LP.
• Znajomość Systemu Informatycznego Lasów Państwowych (SILP) oraz Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją.
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.
• Oczekiwania wobec kandydata :
• Realizacja zadań zgodnie z obowiązującymi prawem i unormowaniami wewnętrznymi.
• Odpowiedzialność cywilna, prawna, dyscyplinarna za sporządzone dokumenty.
• Bieżące i terminowe sporządzanie i prowadzenie dokumentacji z zakresu powierzonych obowiązków zgodnie z obowiązującą instrukcją kancelaryjną i systemem EZD.
• Umiejętność planowania i organizacji pracy.
• Wymagane dokumenty:
• List motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem.
• CV wraz z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej, opatrzony własnoręcznym podpisem, zawierający również adres do korespondencji, numer telefonu kontaktowego oraz adres e-mail.
• Kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy, zaświadczenie o zatrudnieniu, aktualna umowa o pracę, zakres obowiązków) .
• Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe (świadectwa ukończenia szkoły, dyplomy ukończenia szkoły, świadectwa pracy).
• Kserokopie innych dokumentów potwierdzających ukończenie kursów, szkoleń, studiów podyplomowych itp. dotyczących stanowiska pracy na które prowadzona jest rekrutacja.
• Wypełniony kwestionariusz osobowy kandydata na pracownika (załącznik nr 1).
• Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy w Nadleśnictwie Radom (załącznik nr 2).
• Oświadczenie kandydata o korzystaniu w pełni z praw publicznych (załącznik nr 3).
• Oświadczenie kandydata o posiadanym doświadczeniu związanym z realizacja lub kontrolą zamówień publicznych (załącznik nr 4).
• Dokumenty sporządzone przez kandydata winny być podpisane czytelnie imieniem
• i nazwiskiem. W przypadku braku podpisu, oferta zostanie odrzucona z przyczyn formalnych.
• Dokumenty składane w formie kserokopii powinny być potwierdzone „za zgodność
• z oryginałem będącym w moim posiadaniu” oraz podpisane przez kandydata na każdej stronie dokumentu. W przypadku braku klauzuli „za zgodność z oryginałem będącym
• w moim posiadaniu” oraz podpisu kandydata dyskwalifikuje dokument.
• Oryginały dokumentów, załączone w formie kopii, należy okazać w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej.
• Do oferty mogą zostać dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy. Podanie tych danych osobowych przez Ciebie jest dobrowolne i opcjonalne. Podając je wyrażasz zgodę na ich przetwarzanie. Nie dołączenie tych dodatkowych danych osobowych nie wpłynie negatywnie na rozpatrywanie Twojej kandydatury na stanowisko.
• Termin i miejsce składania ofert:
• Wymagane dokumenty należy składać w terminie do dnia 6 czerwca 2025 r. do godziny 11:00.
• a) osobiście – w zamkniętej kopercie w sekretariacie Nadleśnictwa Radom,
• ul. Janiszewska 48, 26-600 Radom, w godzinach 07:00 – 14:40.
• b) pocztą tradycyjną – na adres: ul. Janiszewska 48, 26-600 Radom.
• Każda z form przesłania ofert powinna być opatrzona klauzulą: „Dokumenty aplikacyjne na stanowisko ds. zamówień publicznych”.
• LINK DO OGŁOSZENIA PRACODAWCY
• https://radom.radom.lasy.gov.pl/aktualnosci/-/asset_publisher/1M8a/content/ogloszenie-o-naborze-zewnetrznym-na-stanowisko-ds-zamowien-publicznych

To oferujemy

• Warunki zatrudnienia:
• Miejsce pracy : Biuro Nadleśnictwa Radom przy ul. Janiszewskiej w Radomiu.
• Przewidywana data zatrudnienia od czerwca 2025 r.
• Umowa o pracę na czas określony, w przypadku spełnienia oczekiwań pracodawcy
• z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.
• Praca w pełnym wymiarze czasu pracy, od poniedziałku do piątku, od 7.00 do 15.00.
• Możliwość podnoszenie kwalifikacji zawodowych.
• System wynagrodzenia zgodny z obowiązującymi przepisami w PGL LP.
• Świadczenia zdrowotne i socjalne.

O nas

Link do strony Nadleśnictwa Radom

https://radom.radom.lasy.gov.pl/organizacja-nadlesnictwa

>

Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy
w Nadleśnictwie Radom
Na podstawie art. 13 ust. 1 i ust. 2 oraz art. 14 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/56/WE (dalej, jako: „RODO”), informujemy Panią/Pana o sposobie i celu, w jakim Nadleśnictwo Radom przetwarza Pani/Pana dane osobowe, a także o przysługujących Pani/Panu prawach wynikających z regulacji o ochronie danych osobowych, tj.:
[Administrator Danych Osobowych] Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Nadlesnictwo Radom ul. Janiszewska 48, 26-600 Radom, tel.48 345 13 69, email: radom@radom.lasy.gov.pl
Administrator wyznaczył osobę odpowiedzialną za nadzorowanie przetwarzania danych osobowych, z którą można się skontaktować we wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw związanych z przetwarzaniem danych, kierując korespondencję na adres wskazany powyżej, lub poprzez adresem e-mail radom@radom.lasy.gov.pl
[Cel] Przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych odbędzie się w celu nawiązania zatrudnienia na podstawie obowiązujących przepisów, na podstawie art. 6 ust 1 lit. c RODO.
[Okres przechowywania] W przypadku, gdy nie nastąpi nawiązanie stosunku pracy, Pani/Pana dane osobowe są przechowywane i usuwane, zgodnie z przepisami kancelaryjno – archiwalnymi PGL LP.
[Prawa kandydata] Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, żądania ich sprostowania, usunięcia, wniesienia sprzeciwu, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia danych do innego administratora, skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących, narusza przepisy prawa.
Zakres danych, jakie pracodawca ma obowiązek żądać od osoby ubiegającej się o zatrudnienie, jest wskazany w art. 221 §1 Kodeksu Pracy.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest obowiązkowe w zakresie określonym art. 221 Kodeksu Pracy, a w pozostałym zakresie dobrowolne, ale niezbędne do rozpoczęcia procesu nawiąz

Nie