Przedstawiciel handlowy / Przedstawicielka handlowa

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• Realizacja długo i krótkofalowej polityki sprzedażowej firmy,
• Opracowywanie koncepcji dla danej inwestycji w zakresie systemów zabezpieczeń,
• Przygotowywanie zestawień urządzeń na postawie otrzymanej dokumentacji technicznej,
• Przygotowywanie ofert handlowych,
• Obsługa klientów w tym wizyty handlowe w terenie,
• Aktywne zdobywanie klientów (firm),
• Długofalowe utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami.

Nasze wymagania

• Umiejętność budowania relacji i komunikatywność,
• Doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta,
• Zdolności negocjacyjne i nastawienie na realizację celów,
• Prawo jazdy kategorii B i gotowość do pracy w terenie,
• Dobra organizacja pracy i samodzielność.

Mile widziane

• Znajomość branży systemów zabezpieczeń i branży elektrycznej,
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym,
• pozytywna energia i umiejętność jej wykorzystania w relacji ze współpracownikami.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• Atrakcyjny system premiowy uzależniony od wyników sprzedaży,
• Samochód służbowy, telefon i laptop do celów zawodowych,
• Niezbędne narzędzia pracy: komputer, telefon komórkowy oraz samochód do wyjazdów służbowych,
• Domową, niekorporacyjną atmosferę pracy.

O nas

VIDOS Sp. z o.o. to dynamicznie rozwijająca się firma, specjalizująca się w dostarczaniu innowacyjnych i niezawodnych rozwiązań w dziedzinie ochrony i automatyzacji. Jesteśmy liderem w branży systemów domofonowych i wideodomofonowych, ale nasze cele sięgają znacznie dalej – pragniemy być zaufanym partnerem w kreowaniu nowoczesnych technologii, które poprawiają bezpieczeństwo i komfort życia naszych klientów.

Miejsce wykonywania pracy:

ul. Sokołowska 44

05-806 Sokołów /k. Warszawy

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez VIDOS Sp. z o.o. z siedzibą w: Sokołowska 44, 05-806 Sokołów (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: rekrutacja@vidos.pl.

Nie