GŁÓWNE INFORMACJE:






Dodatkowe informacje:
Elektryk w dziale utrzymania ruchu
Miejsce pracy: CiechanówTwój zakres obowiązków
- Wykonywanie bieżących napraw w zakresie elektrycznym,
- Dokonywanie przeglądów maszyn i urządzeń,
- Wykonywanie działań prewencyjnych na maszynach,
- Uzupełnianie rejestrów usterek i interwencji.
Nasze wymagania
- Dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań,
- Umiejętność czytania schematu elektrycznego,
- Uprawnienia elektryczne do 1 kV.
To oferujemy
- Umowa o pracę, atrakcyjne warunki płacowe uzależnione od doświadczenia,
- Bogaty pakiet finansowy (miesięczna premia regulaminowa, roczna premia wskaźnikowa, roczna nagroda, dodatki płacowe za pracę w niedziele i święta),
- Dodatkowe benefity: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, deputaty produktowe,
- Intensywny program wdrożenia i nauki umiejętności prowadzony przez dedykowanego pracownika z doświadczeniem,
- Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia swoich kompetencji,
- Pracę z nowoczesnym parkiem maszynowym w środowisku wykorzystującym metodologię Lean Manufacturing,
- Bardzo wysokie standardy bezpieczeństwa i warunków pracy.
Benefity
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- ubezpieczenie na życie
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- spotkania integracyjne
- kawa / herbata
- napoje
- parking dla pracowników
- dofinansowanie wypoczynku
- paczki świąteczne
- możliwość uzyskania uprawnień
Nie posiadasz doświadczenia, ale interesujesz się elektryką? Aplikuj! Masz możliwość zdobyć cenne doświadczenie i rozwijać się w tym kierunku w Naszej firmie.
Sofidel Poland Sp. z.o.o.
Grupa Sofidel jest jednym z czołowych światowych producentów papieru do zastosowań sanitarnych i domowych. Została założona w 1966 roku. Obecnie realizuje swoją misję w 12 krajach: Włochy, Hiszpania, Wielka Brytania, Francja, Belgia, Niemcy, Szwecja, Polska, Węgry, Grecja, Rumunia oraz USA. Grupa zatrudnia ponad 6000 pracowników, a sprzedaż netto wynosi 1,919 milionów euro (dane z 2019). Zdolności produkcyjne przekraczają milion ton rocznie (1.308.000 ton w 2019). Regina, najbardziej znana marka firmy, jest obecna na niemal wszystkich rynkach referencyjnych. Inne marki to: Softis, Le Trèfle, Sopalin, Thirst Pockets, KittenSoft, Nalys, Cosynel, Lycke, Nicky, Papernet. Grupa bierze udział w programie WWF Climate Savers oraz w inicjatywie Global Compact Organizacji Narodów Zjednoczonych. Widząc w zasadach zrównoważonego rozwoju strategiczny czynnik wzrostu gospodarczego oraz kapitału społecznego, podejmuje zobowiązania ograniczające wpływ swojej produkcji na środowisko. Cele Sofidel w zakresie redukcji emisji gazów cieplarnianych (GHG) do 2030 r. zostały zatwierdzone przez inicjatywę Science Based Targets (SBTi) jako zgodne z zawartym w porozumieniu paryskim wymogiem ograniczenia średniego wzrostu temperatury znacznie poniżej 2°C.
Osoby zainteresowane prosimy o wysyłanie CV za pomocą formularza OLX.Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Aplikacje bez powyższej klauzuli nie będą rozpatrywane.
Administratorem Pana/Pani danych osobowych ujawnionych w dokumentach rekrutacyjnych jest Sofidel Poland Sp. z o. o. z siedzibą w Ciechanowie, przy ul. Mleczarskiej 31. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowiska w Sofidel Poland Sp. z o.o.. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Bez wyraźnej zgody dane osobowe nie będą udostępniane innym odbiorcom danych. Osoba, której dane dotyczą ma prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania.
Ogłoszenie o pracy tymczasowej:
