Ogłoszenie
Nr ewidencyjny
17011056
Pracodawca
Nordsped Sp. z o.o. Sp.k.
Lokalizacja
Polska, zachodniopomorskie, Szczecin
Branża
Logistyka/Spedycja/Dystrybucja
Zawód
Spedytor drogowy
Szczegóły ogłoszenia o pracę
Obowiązki
Nie podano
Oczekiwania względem kandydata
Nie podano
Oczekiwane wykształcenie
Nie podano
Wymagana znajomość języków obcych
Język angielski
Nie podano
Język niemiecki
Nie podano
Język francuski
Nie podano
Język rosyjski
Nie podano
Język włoski
Nie podano
Dodatkowe informacje o stanowisku
Nordsped Sp. z o. o. Sp. k. - wiodąca polska spedycja, działająca na rynku krajowym i międzynarodowym. Naszą misją jest solidność, odpowiedzialność za powierzony towar oraz efektywność.
Spedytor drogowy Miejsce pracy: Szczecin Główne obowiązki: Nadzór oraz koordynacja pracy pojazdów; Bieżące utrzymywanie i rozwijanie kontaktów biznesowych z firmami transportowymi; Prowadzenie dokumentacji niezbędnej do organizacji transportu. Oczekiwania: Dobra organizacja czasu pracy; Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację z klientami; Zaangażowanie; Zdolność samodzielnego podejmowania decyzji oraz rozwiązywania problemów; Mile widziane (lecz nie wymagane) orzeczenie o niepełnosprawności. Oferujemy: Zatrudnienie w stabilnej, nowocześnie zarządzanej Firmie; Możliwości zdobycia doświadczenia w branży transportowo-spedycyjnej; Dużą samodzielność pracy, przy jednoczesnym wsparciu przełożonego przy każdym problemie; Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w trybie jednozmianowym; Pracę w przyjaznym, otwartym zespole; Spotkania integracyjne oraz imprezy okolicznościowe; Szkolenia, dofinansowania nauki języka obcego; Praca w centrum miasta. Składanie aplikacji: CV prosimy przesyłać za pomocą przycisku Aplikuj.
Więcej informacji o firmie na stronie www.nordsped.com.pl
Klikając w przycisk "Aplikuj" lub "Aplikuj teraz" lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Nordsped sp. z o.o. sp. k., zgadza się Pan/Pani na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ogłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Informujemy, że:
Administratorem danych osobowych jest Nordsped Sp. z o.o. Sp. komandytowa z siedzibą przy ul. Bulwar Maurycego Beniowskiego 5 w Szczecinie (kod pocztowy: 70-642). Osoba kontaktowa – Marzena Wyka. Telefon kontaktowy – 91 462 32 77, e-mail – praca@nordsped.com.pl.
Podanie danych jest dobrowolne, lecz niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji, w której bierze Pani/Pan udział. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu, zażądania zaprzestania przetwarzania i przenoszenia danych, jak również prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody. Przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego tj.: Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Dane udostępnione przez Panią/Pana będą udostępniane pracownikom działu HR, kadrze kierowniczej decydującej o zatrudnieniu oraz instytucjom upoważnionym z mocy prawa. Dane udostępnione przez Panią/Pana nie będą podlegały profilowaniu. Administrator danych nie ma zamiaru przekazywać danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowych. Dane osobowe zbierane w celu realizacji procesu rekrutacji będą przetwarzane przez okres 3 m-cy, a dane przetwarzane w oparciu o zgodę na przyszłe rekrutacje przez okres 15 m-cy. W razie cofnięcia zgody na przyszłe rekrutacje lub wykorzystanie wizerunku dane te zostaną niezwłocznie usunięte.
DODATKOWE INFORMACJE
Data ważności ogłoszenia
2020-12-25
Ilość oferowanych miejsc pracy
0
W tym dla niepełnosprawnych
0
Rodzaj umowy
Brak
Ogłoszenie o pracy tymczasowej
NIE
Lokalizacja pracy z ogłoszenia na mapie:
Polska, zachodniopomorskie, Szczecin
Ogłoszenia o pracy podlegają przepisom ustawy z dnia 26 stycznia 1984 r. Prawo prasowe (Dz.U. z 1984 r. Nr 5 poz. 24 z późń. zm. oraz ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 917 z późn. zm.) i nie cechują się jakością oraz rzetelnością ofert pracy upowszechnianych przez Publiczne Służby Zatrudnienia.