- kierowanie pracą działu finansowo-księgowego oraz sprawowanie meryterycznego nadzoru nad podległymi pracownikami,
- prowadzenie rachunkowości jed. zgodnie z obowiązującymi przepisami ustawy o rachunkowości, przepisami prawa podatkowego i innych przepisów,
- wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi,
- prowadzenie operacji gospodarczych i finansowych zgodnych z planem finanosym, kompleksowe i rzetelne prowadzenie dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych,
- sporządzanie sprawozdań GUS,
- przygotowywanie i przekazywanie deklaracji podatkowych w zakresie podatków dochodowych: CIT, PIT oraz VAT,
- prowadzenie dokumentacji rozliczeń z bankami , ZUS, US, i innymi instytucjami,
- operatywny controlling finansowy i controlling strategiczy w placówce,
- planowanie i budżetowanie komórek organizacyjnych w placówce,
- opracowywanie projektów zarządzeń Dyrektora Szpitala dotyczących spraw ekonomiczno- finansowych i księgowych oraz opiniowanie projektów innych komórek organizacyjnych,
- weryfikowanie pod względem księgowym projektów umów,
- rzetelne i terminowe wykonywanie wszelkich sprawozdań finansowych i innych raportów finansowych,
- kontrola dokumentów wchodzących i wychodzących (faktury, rachunki, weksle itp.) pod względem ich prawidłowości i mozliwości wykonania,
- ewidencjonowanie pod względem księgowym przyjęcia i wydawania środków trwałych,
- nadzorowanie wykonywania inwentaryzacji i wybrakowanych środków trwałych.

Wymagania Konieczne:
Uprawnienia:

• Certyfikat księgowy stwierdzający uprawnienie do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych
• Biegły rewident
• Obsługa komputera (znajomość programu MS-Office)

Uprawnienia:

• Obsługa komputera (znajomość programu MS-Office)

Wymagane dokumenty: - podanie o przyjęcie na stanowisko objęte ogłoszeniem,
- życiorys (CV) z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej,
- dokumenty stwierdzające kwalifikacje zawodowe wymagane do zajmowania stanowiska,
- oświadczenie o niekaralności za przestępstwa przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,
- oświadczenie o niekaralności zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi,
- oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
- inne dokumenty, w szczególności potwierdzające dorobek i kwalifikacje zawodowe kandydata kopie tych dokumentów powinny być poświadczone za zgodność z oryginałem, przy czym poświadczenie może być dokonane przez samego kandydata, w tym zgoda na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji. Klauzula RODO dostępna do porania: https://zoz.com.pl/images/rodo/dokumentacja/01b_klauzula_dla_kandydatów_do_pracy_aktualizacja.pdf.

1

umowa o pracę

jedna zmiana

czasowy ze stawką miesięczną

Nie