Młodszy księgowy / Młodsza księgowa z j.niemieckim

Twój zakres obowiązków

• W zależności od przydzielonych obowiązków, Twoja rola będzie polegała na pracy w dziale zobowiązań lub windykacji.
• Dział AP (Accounts Payable): Przetwarzanie faktur (PO i NON-PO w VIM)
• Obsługa zapytań telefonicznych i e-mailowych
• Dział windykacji: Zarządzanie działaniami windykacyjnymi
• Kontaktowanie się z klientami i omawianie ich przeterminowanych płatności
• Inicjowanie komunikacji pisemnej/ustnej w celu ściągnięcia należności

Nasze wymagania

• 1 rok doświadczenia w obszarze OtC (windykacja lub obsługa klienta) lub AP (zobowiązania)
• Wykształcenie w zakresie finansów/rachunkowości lub ukończone kursy rachunkowości będą atutem
• Doświadczenie w obszarze raportowania
• Dobra znajomość Excela
• Dobre umiejętności komunikacyjne i analityczne
• Orientacja na klienta i proaktywne podejście

To oferujemy

• Bonus półroczny
• Bonus w ramach programu poleceń pracowników
• Możliwość rozwoju zawodowego poprzez awans pionowy lub poziomy i szkolenia wewnętrzne online/onsite
• Dostęp do platformy szkoleniowej (self-learning), szkolenia domenowe oraz z zakresu umiejętności miękkich i technicznych
• Możliwość codziennego korzystania z języka niemieckiego w pracy
• Prywatna opieka medyczna w Medicover (z możliwością rozszerzenia pakietu na członków rodziny)
• Karta Multisport lub punkty do wykorzystania na platformie MyBenefit
• Atrakcyjne grupowe ubezpieczenie
• Dostęp do platformy dotyczącej well-being, możliwość skorzystania z bezpłatnych spotkań z psychologiem
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Brak okresu próbnego
• Zapewniony sprzęt IT
• Bonusy z Funduszu Świadczeń Socjalnych
• Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy
• Możliwość uczestniczenia w wydarzeniach charytatywnych, sportowych i związanych z well-being
• Praca hybrydowa (2 dni pracy z biura w tygodniu) lub zdalna na terenie Polski

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• strefa relaksu
• dodatkowe świadczenia socjalne
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne
• Multisport card
• Christmas bonus
• semi-annual bonus
• training and courses

Etapy rekrutacji

• CV check
• Call with the Recruiter
• Skills check
• Video meeting with Hiring Manager
• Final decision and feedback

Oddział rekrutujący

Infosys Poland Sp. z o.o. - Łódź