Archiwum wiadomości Rynku pracy w prawie
-
21.05.2021
Świadectwo pracy – co powinno zawierać?
Świadectwo pracy jest dokumentem wydawanym po zakończeniu stosunku pracy, potwierdzającym zatrudnienie danej osoby. Podpowiadamy, co powinno zawierać świadectwo pracy.
-
19.05.2021
Terminarz przyjmowania wniosków w ramach tarczy antykryzysowej
Do kiedy firmy mogą składać wnioski do urzędów pracy?
-
17.05.2021
Umowa o pracę - zmiana warunków i powierzenie innej pracy
Umowa o pracę jest najpopularniejszym rodzajem nawiązania stosunku pracy. Zdarzają się przypadki, że w trakcie trwania umowy pracodawca chce zmienić warunki pracy, zawarte w dokumencie. Co wtedy? I jak wygląda sytuacja przy tymczasowym powierzeniu innej pracy?
-
14.05.2021
Odwołanie się od wypowiedzenia umowy o pracę
Otrzymałeś wypowiedzenie umowy o pracę i nie zgadzasz się z decyzją pracodawcy? Pamiętaj, że przysługuje Ci prawo do odwołania od wypowiedzenia. Podpowiadamy, jakich formalności należy dopełnić.
-
10.05.2021
Zatrudnianie cudzoziemców przez osoby fizyczne
Osoby fizyczne, które nie prowadzą działalności gospodarczej, również mogą zatrudniać cudzoziemców. Dotyczy to głównie tych, którzy szukają pomocy domowej lub opiekuna osoby starszej. Jakie obowiązki powinna spełnić osoba fizyczna, która chce zatrudnić cudzoziemca?