MAGAZYNIER
MGsolutions MGJJ Sp. z o. o. Sp. k.
GŁÓWNE INFORMACJE:
Nr ewidencyjny:
85165509
Branża:
Logistyka/Spedycja/Dystrybucja
Zarobki:
-
Lokalizacja:
Polska, Oldenburg
Ważne do:
2025-08-01
Rodzaj umowy:
Brak
Obowiązki:
Asortyment spożywczy - Dział Chłodnia
Miejsce pracy: Niemcy, Oldenburg
Opis stanowiska
- Realizacja i kompletowanie zamówień na terenie magazynu spożywczego (głównie dział chłodnia z minusowymi temperaturami) - Pracodawca zapewnia odpowiednią odzież przeznaczoną do pracy w chłodnych temperaturach.
- Praca z zestawem słuchawkowym (w języku polskim lub niemieckim - do wyboru).
- Inne proste i powtarzalne prace pomocnicze w magazynie.
Dodatkowe informacje:
Oczekiwania względem kandydata:Wymagania stanowiska
- Gotowość do pracy w systemie zmianowym w dziale CHŁODNIA (temp. minusowe) - zapewniona odpowiednia termiczna odzież która umożliwia pracę w pełni komfortowych i bezpiecznych warunkach.
- Własny samochód w celach dojazdów z zakwaterowania do miejsca pracy.
- Mile widziane doświadczenia w podobnej pracy.
- Znajomość języka oraz uprawnienia na wózki widłowe nie są wymagane ale będą dodatkowym atutem.
Dodatkowe informacje o stanowisku:
Oferujemy:
- Umowę o pracę na pełny etat -> gwarantowana ilość godzin + możliwość nadgodzin (+25%).
- Legalne zatrudnienie na terenie Niemiec (druk A1, karta EKUZ, dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne), podatek od 1 dnia odprowadzany do niemieckiego urzędu skarbowego (Agencja oferuje również pomoc w rocznym rozliczeniu i odzyskaniu znacznej części podatku dochodowego).
- Stawka PODSTAWOWA godzinowa dzienna: 17,50 EUR + dodatkowo premie wydajnościowe (wzrost stawki do 18,50 EUR).
- Stawka za nadgodziny lub pracę w godzinach nocnych (gdyby takowa wystąpiła): 21,87 EUR.
- Prognozowane średnie zarobki netto (na rękę, czyli po wszystkich potrąceniach) na miesiąc to: ok. 2.000 - 2.400 EUR.
- Premia frekwencyjna 150 EUR netto.
- Premia świąteczna i wakacyjna!
- Zapewnione zakwaterowanie w pełni wyposażone w pobliżu miejsca pracy.
- Opłata za zakwaterowanie jedynie 100 EUR za miesiąc przy pełnym przepracowanym miesiącu i braku nieobecności.
- Pełne wynagrodzenie za wolny dzień świąteczny wypadający w tygodniu roboczym.
- Praca w systemie 1-,2- lub 3-zmianowym (w zależności od grafiku).
- Dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych oraz nocnych, możliwa praca w weekendy (praca w niedzielę – dodatek 50%, praca w święta niemieckie - 100% dodatek).
- Pomoc polskiego Koordynatora na miejscu (pomoc w szkolenie, zakwaterowaniu i bieżących sprawach) - szkolenie w języku polskim!
- Odpowiednią termiczną odzież roboczą zapewnia w pełni Pracodawca (!)
Ogłoszenie o pracy tymczasowej:
Nie
Powyższe ogłoszenie o pracę nie jest zweryfikowane przez Urząd Pracy. Wszelkie ryzyko związane z wykorzystaniem informacji zawartej w ogłoszeniu ponoszą użytkownicy.
