Przedstawiciel handlowy / Przedstawicielka handlowa

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• aktywne pozyskanie nowych oraz obsługa dotychczasowych klientów
• realizowanie celów sprzedażowych, pozyskiwanie zamówień
• przygotowywanie ofert handlowych
• przygotowywanie i prowadzenie prezentacji produktowych i sprzedażowych
• budowanie i podtrzymywanie trwałych relacji biznesowych z sieciami i dystrybucją
• doradztwo w zakresie oferowanych produktów i usług
• realizacja i aktywny udział w tworzeniu polityki handlowej firmy

Nasze wymagania

• minimum 5 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w branży spożywczej
• dodatkowym atutem będzie znajomość specyfiki pracy sieci handlowych na tym terenie
• umiejętność przygotowywania ofert oraz samodzielnego prowadzenia negocjacji i prezentacji sprzedażowych
• znajomości obsługi oprogramowania w zakresie: pakiet MS Office
• wytrwałość,  komunikatywność, zaangażowanie, samodyscyplina

To oferujemy

• możliwość rozwoju zawodowego
• możliwość długoterminowej pracy w prężnie działającej firmie, o ugruntowanej pozycji rynkowej
• zatrudnienie na umowę o prace, po okresie próbnym umowa roczna, a następnie na czas nieokreślony 
• zapewniamy samochód służbowy oraz niezbędne narzędzia do pracy
• atrakcyjne wynagrodzenie
• szkolenia firmowe
• prywatną opiekę medyczną

O nas

SG Poland Sp. z o.o. jest oddziałem firmy Sun Generation Limited, która jest właścicielem marek herbat TET oraz g'tea!. W związku z dynamicznym rozwojem  na rynku krajowym poszukujemy osoby na stanowisko Przedstawiciela Handlowego.

Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez SG Poland Sp. z o.o. z siedzibą w: Farbiarska 73/230, 02-862 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: v.grecka@sun-generation.co.uk.

Nie