Elektromonter - Elektryk

Twój zakres obowiązków

• Wykonywanie instalacji elektrycznych, także niskoprądowych w dużych obiektach typu: siłownie, parkingi, sklepy.

Nasze wymagania

• Prawo jazdy kat.B oraz mile widziana podstawowa znajomości języka niemieckiego lub angielskiego
• Rzetelność wykonywanej pracy
• Doświadczenie minimum rok w wyżej wymienionym stanowisku

To oferujemy

• Czas pracy: 8-10 godzin dziennie,
• Trzy tygodnie praca (poniedziałek – sobota) / tydzień wolnego
• Zapewniamy: umowę o pracę
• Pokrywamy koszty zakwaterowania (bardzo dobre warunki, w pobliżu miejsca pracy)
• Udostępniamy samochód i kartę paliwową
• Oferujemy odzież roboczą i niezbędne narzędzia
• Możliwość pracy w firmie z wieloletnim doświadczeniem na rynku
• Możliwość rozwoju w młodym i dynamicznym zespole
• Atrakcyjne i terminowe wynagrodzenie odpowiednie do posiadanych umiejętności, kwalifikacji

O nas

Firma INITEL Sp. z o.o. od 2002 roku jest integratorem instalacji branży elektrycznej

i niskoprądowej realizującym kontrakty w całej Polsce a także poza granicami kraju. Od 2017 roku jesteśmy członkiem grupy firm HBS Elektrobau Gmbh. Głównym trzonem oferowanych usług jest projektowanie oraz realizacja kontraktów związanych z budową instalacji elektrycznych, teletechnicznych, bezpieczeństwa pożarowego oraz bezpieczeństwa technicznego.

Zakresem działalności spółki jest eksport usług do krajów Unii Europejskiej. Jesteśmy partnerem jednej z największych niemieckich grup zrzeszających firmy

o podobnym profilu usługowym pracujących w branży elektrycznej i energetycznej. Zespoły naszych pracowników wykonują instalacje w Niemczech oraz w innych krajach UE. Doświadczenie, wiedza, umiejętności a przede wszystkich chęć do pracy zyskały bardzo duże uznanie u naszych europejskich partnerów.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez INITEL sp. z o.o. z siedzibą w: Łowicka 1, 45-324 Opole (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: m.widera@initel.pl.

Nie