Wyszukiwarka

Najczęściej zadawane pytania. Klient wpisując swoje pytanie, otrzyma odpowiedź. Nie musin przeszukiwać długiej listy z dotychczas zadawanymi pytaniami.
Odwiedź nas na Facebooku

Czy dostęp do informacji na stronie jest przejrzysty i intuicyjny?

Przejrzystość informacji na stronie


Zapraszamy do wyrażenia opinii na temat naszej działalnosci

Zobacz wyniki ostatniej sondy

Oceń nas
Napisz do nas

 

Zamknij
Przejdź do zawartości
Zielona Linia - Strona główna
Zielona Linia - Strona główna
Szukaj
Język polski English русский
ZALOGUJ
ZAREJESTRUJ
CZAT
KONTAKT
KONTRAST
  • Praca i firma
    • Akcja Rekrutacja
    • Fabryka CV
    • Własna firma
    • Kodeks pracy
    • Ogłoszenia o pracy i szkolenia
    • Autoposzukiwacz ogłoszeń
  • Urząd pracy
    • Rejestracja w urzędzie pracy
    • Szkolenia z urzędu pracy
    • Dofinansowanie zatrudnienia
    • Zasiłek i inne świadczenia
  • Pracodawca
    • Dofinansowanie zatrudnienia
    • Zatrudnianie osób niepełnosprawnych
    • Zatrudnianie cudzoziemców
    • Dofinansowanie szkoleń
    • Wyszukiwarka pracowników
  • Aktualności
    • Rynek pracy na co dzień
    • Rynek pracy w prawie
    • Rynek pracy w mediach
    • Raporty i wywiady
    • Informacje z regionu
    • Archiwum wiadomości
    • Poradniki video
    • Poradniki do pobrania
  • O nas
    • Polityka prywatności
    • Organizator Centrum
    • Partnerzy serwisu ZL
    • O Portalu Zielona Linia
    • Usługi Zielonej Linii
    • Współpracuj z nami
    • Sewisy współpracujące
    • Centrum prasowe
    • Zaloguj się do strefy PSZ
Drukuj Powrót

Czas pracy - zasady rozliczania czasu pracy i tworzenia harmonogramów w praktyce

Lokalizacja
Polska, mazowieckie, m. st. Warszawa, Warszawa, 00-000, -
Adresaci szkolenia
Praktyczne omówienie zagadnień związanych z czasem pracy. Na szkoleniu zostaną omówione: Zagadnienia z pojęć dotyczących czasu pracy. Zostaną wskazane prawidłowe zasady ustalania doby pracowniczej, ustalenia dnia wolnego, niedzieli, świąt. Zasady prawidłowego tworzenia i zmian harmonogramów, prowadzenia ewidencji casu pracy, rozliczania nadgodzin. Wady i zalety wprowadzenia równoważnego czasu pracy w porównaniu z innymi systemami czasu pracy. Na co należy zwracać szczególną uwagę przy równoważnym czasie pracy, jaki będzie miał wpływ na inne uprawnienia pracownicze. Najnowsze interpretacje i stanowiska organów kontrolujących w zakresie czasu pracy. Najczęściej popełniane błędy w zakresie rozliczania czasu pracy, które organy kontrolujące uważają jako rażące i za które grożą sankcje karne. Sankcje karne, które grożą za nieprzestrzeganie zasad rozliczania czasu pracy.
Terminy
Rozpoczęcie:
2019-01-15
Zakończenie:
2019-01-15
Rekrutacja do:
Brak
Szczegóły oferty szkolenia
Charakterystyka ogólna

Program Podstawowe pojęcia z zakresu czasu pracy – omówienie najważniejszych pojęć związanych z czasem pracy, m. in. określenie pory rozpoczęcia i zakończenia pracy, doba pracownicza, niedziela, dzień wolny z tytułu pięciodniowego tygodnia czasu pracy, tydzień. Okresy wliczane i niewliczane do czasu pracy Szkolenia odbywane przez pracownika Przerwy na karmienie dziecka Zwolnienia od pracy na przeprowadzenie badań lekarskich pracownicy w ciąży Czas niewykonywania pracy w związku z przeprowadzeniem badań okresowych i kontrolnych w godzinach pracy Przestój Przerwy na posiłek Przerwy na lunch lub załatwianie prywatnych spraw Dyżur Czas dojazdu do pracy Czas pracy w delegacji Pozostawanie w zakładzie pracy bez wiedzy pracodawcy Przerwy w przerywanym czasie pracy Usuwanie następstw wadliwie wykonanej pracy Przerwa ze względu na nieodpowiednie warunki BHP Normy czasu pracy Dni wolne z tytułu pięciodniowego tygodnia czasu pracy Ustalenie wymiaru czasu pracy Ustalanie wymiaru czasu pracy pracowników zatrudnionych na część etatu Dni wolne od pracy – dopuszczalność pracy w niedziele i święta Choroba pracownika w dniu wolnym od pracy a rozliczenie czasu pracy Odpoczynek dobowy i tygodniowy Systemy czasu pracy – jak wybrać najkorzystniejszy system czasu pracy? Indywidualny rozkład czasu pracy Okres rozliczeniowy – wady i zalety dłuższych okresów rozliczeniowych. Jak wprowadzić w życie regulacje związane z wydłużeniem okresu rozliczeniowego? Ruchomy czas pracy – zalety i wady Prawidłowe ustalenie harmonogramów czasu pracy z praktycznymi przykładami Czy można zmienić harmonogram? Czas pracy pracowników zatrudnionych na stanowiskach kierowniczych Prawidłowe prowadzenie ewidencji czasu pracy z praktycznymi przykładami Praca w godzinach nadliczbowych Dopuszczalność pracy w godzinach nadliczbowych Rekompensata za pracę w godzinach nadliczbowych na wniosek pracownika i bez jego wniosku Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe Dodatki za godziny nadliczbowe Limity pracy w godzinach nadliczbowych Ustalanie przekroczeń dobowych i średniotygodniowych Czas pracy dla pracowników zatrudnionych na część etatu a godziny nadliczbowe Praca w porze nocnej Odpracowywanie prywatnych wyjść i spóźnień Nieusprawiedliwione nieobecności w pracy Jak prowadzić listy obecności? Praktyczne przykłady rozliczania czasu pracy Pytania i dyskusja

Metodologia/program

Brak

Trener

Katarzyna Smulczyk Wieloletni praktyk – czynny Główny specjalista ds. kadr i płac, doświadczony i ceniony trener, była publicystka wydawnictwa „Infor”, doradca prawa pracy. Ukończyła studia podyplomowe z Prawa Pracy na Uniwersytecie Łódzkim. Praktyk spotykający się na co dzień z zagadnieniami kadrowo – płacowymi, potrafiący w prosty sposób przekazać bogatą wiedzę. Prowadziła szkolenia dla firm z sektora publicznego i prywatnego oraz wykładała na studiach podyplomowych „Kadry i płace” na Uniwersytecie Łódzkim.

Dodatkowe informacje o szkoleniu

Brak

DODATKOWE INFORMACJE

Rodzaj szkolenia
Szkolenie

Typ szkolenia
otwarte

Kategoria szkolenia
Human Resources

Ilość miejsc
0

KOSZT

Koszt szkolenia zawiera
materiały szkoleniowe notatnik i długopis przerwy kawowe lunch certyfikat russell bedford

Płatne

Cena końcowa szkolenia
0.00

KONTAKT

Nazwa instytucji szkoleniowej
Russell Bedford Poland Akademia Sp. z o.o.

Adres
Polska, mazowieckie, m. st. Warszawa, Warszawa , 02-674, Marynarska 11

Imię i nazwisko osoby kontaktowej
Magdalena Zwierzyńska

Telefon kontaktowy
Tel. 533 339 809

Adres e-mail
kinga.szostak@russellbedford.pl

Strona WWW
www.rbakademia.pl

Lokalizacja oferty szkolenia na mapie:
Szukaj

Newsletter

Zapisz się do naszego newslettera i pozostań na bieżąco z aktualnościami z rynku pracy.

  • Praca i firma
    • Akcja Rekrutacja
    • Fabryka CV
    • Własna firma
    • Kodeks Pracy
    • Ogłoszenia o pracy i szkolenia
    • Autoposzukiwacz ogłoszeń
    • Webinarium - klikaj po wiedzę!
  • Urząd pracy
    • Rejestracja
    • Podnoszenie kwalifikacji
    • Wsparcie zatrudnienia
    • Świadczenia
  • Pracodawcy
    • Dotacje na zatrudnianie pracowników
    • Zatrudnianie osób niepełnosprawnych
    • Zatrudnianie cudzoziemców
    • Szkolenia i usługi rynku pracy
  • O nas
    • Organizator Centrum
    • Partnerzy serwisu Zielonej Linii
    • O Portalu Zielona Linia
    • Usługi Zielonej Linii
    • Współpracuj z nami
    • Sewisy współpracujące
    • Centrum Multimedialne
    • Polityka prywatności
    • Polityka Cookies
    • Regulamin Portalu
    • Centrum prasowe
    • Zaloguj się do strefy PSZ
    • Przydatne informacje
  • Zapisz się do kanału RSS
  • Zielona Linia na Facebooku
  • Zielona Linia na Twitterze
  • Zielona Linia na You Tube
  • Zielona Linia na Naszej Klasie
  • Zielona Linia na Google Plus
  • Zielona Linia na Instagramie

Wszelkie prawa zastrzeżone © 2016

Utworzenie portalu było współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS
Wróć do góry