НАДАННЯ СОЦІАЛЬНОГО ТА МЕДИЧНОГО СТРАХУВАННЯ ІНОЗЕМЦЯМ, ЯКІ ПРАЦЮЮТЬ В ПОЛЬЩІ
Стаття відповідає правовому статусу на дєнь: 2022-09-29
Польські закони не узалежнюють польське страхування від наявності польського громадянства чи місця проживання. Важливим для покриття цих страхувань є факт укладення трудових відносин з польською юридичною особою або інший договір, з якого виникає обов’язок соціального страхування. Важливо, що виконання роботи відповідно з цими договорами повинно відбуватись в межах Польщі.
Усі особи, які на території Республіки Польща є найманими працівниками, підрядниками чи особами, які займаються не сільськогосподарською підприємницькою діяльністю, підлягають обов’язковому соціальному та медичному страхуванню.
Соціальне страхування іноземців, які працюють в Польщі
Отже, кожен іноземець, який займається підприємницькою діяльністю у Польщі, працевлаштований на підставі трудового договору, договору доручення чи іншого договору про надання послуг, підлягає соціальному страхуванню.
На іноземця, який працевлаштований у Польщі, не поширюється польське законодавство у сфері соціального страхування, якщо такий обов’язок виключений міжнародною угодою, учасником якої є Польща, або правом співтовариства.
Крім того, іноземці, які перебувають на території Республіки Польща непостійно і працюють в іноземних дипломатичних представництвах, консульських установах, місіях, спеціальних місіях або міжнародних установах, не підлягають соціальному страхуванню, якщо міжнародними угодами не передбачено інше.
Вищезазначені умови повинні бути виконані спільно, тобто:
- особа є іноземцем,
- її перебування в Польщі не може бути постійним,
- працює в іноземному дипломатичному представництві, консульській установі, місіях, спеціальних місіях або міжнародних установах.
Польські положення щодо соціального страхування також не поширюються на іноземців, які працюють на польських підприємствах, але місце їхньої роботи визначено за межами Польщі (наприклад, у випадку дистанційної роботи, яка виконується в іншій країні). Адже якщо місце роботи визначено за кордоном і робота виконується там, працевлаштований іноземець не є працівником на території Польщі.
Суттєвим елементом, який визначає надання польського соціального страхування, є місце виконання роботи, навіть якщо договір було укладено на території юридичної адреси фірми в Польщі.
Медичне страхування для іноземців, які працюють в Польщі
Особи, які відповідають умовам соціального страхування, підлягають обов’язку медичного страхування, які між іншим являються працівниками у розумінні Закону про систему соціального страхування, особами, які займаються не сільськогосподарською діяльністю, або особами, що з ними співпрацюють, особами, які виконують роботу на підставі агентського договору чи договору доручення чи іншого договору про надання послуг, до якого застосовуються положення про доручення згідно з положеннями Цивільного кодексу.
Правила сплати внесків на медичне страхування для іноземних працівників такі ж, як і для інших працівників.
Katarzyna Sędziak (Зелена лінія 19524, Інформаційний центр служби зайнятості)
Джерело:
Закон від 13 жовтня 1998 року про систему соціального страхування.
Закон від 27 серпня 2004 року про медичні послуги, що фінансуються з державних коштів.
www.zus.pl