Назад

Возмещение взносов на социальное страхование для работников в возрасте до 30 лет

Правовой статус на день: 2024-01-12

Возмещение взносов на социальное страхование - это средство поддержки работодателей, которые нанимают направленного районным центром занятости безработного в возрасте до 30 лет.

 

Почему стоить пользоваться возмещением взносов на социальное страхование?

Если примете на работу безработное лицо в возрасте до 30 лет,  то получите в срок до 6 месяцев возмещение расходов, понесенных на социальное страхование в размере указанном в договоре но не выше, чем половина минимального размера оплаты труда. 

Помощь предоставляется в соответствии с условиями помощи de minimis.

Как долго должен работать безработный?

Работодатель, обязан принять безработного на срок указанный в договоре, за который полагается возмещение и продолжить работу, после истечения указанного периода, через 6 месяцев.

Полезные информации

Если вы прекратите трудовые отношения во время возмещения или не устроите на работу безработного на период указанный выше, то вы будете обязаны вернуть все полученные средства вместе с процентами в течении 30 дней.

Юридическая основа

Закон от 20 апреля 2004 года о содействии занятости и учреждениях рынка труда (ст. 60а)

Разработка: Редакционная команда Зеленой Линии


Внимание! Все размещенные на портале www.zielonalinia.gov.pl материалы, разработанные редакционной командой в информационных целях. Редакция портала прилагает все усилия для того, чтобы информация являлась точной, надежной и актуальной.