Powrót

Składki odprowadzane za bezrobotnego

Artykuł zgodny ze stanem prawnym na dzień: 2018-05-11

Sprawdź, jakie składki odprowadzane są za zarejestrowaną osobę bezrobotną!

Wśród pytań, które otrzymujemy, często pojawiają się te dotyczące ciągłości ubezpieczenia - kontynuacji opłacania składek. Rejestrujący się w urzędzie pracy bezrobotni sądzą, że okres figurowania w rejestrze wlicza się do okresów składkowych, od których uzależnione jest przyznanie prawa do emerytury. Pytają również o odszkodowanie z tytułu nieszczęśliwego wypadku lub świadczenia związane z chorobą bądź ciążą dla zarejestrowanych bezrobotnych.

 

Składki odprowadzane za wszystkie zarejestrowane osoby bezrobotne

 

Rejestrujący się w urzędzie ze statusem osoby bezrobotnej zostają objęci ubezpieczeniem zdrowotnym od daty rejestracji. Ubezpieczenie zdrowotne z urzędu pracy ma pierwszeństwo. Jeśli więc do ubezpieczenia zgłosił nas małżonek lub inny uprawniony członek rodziny, należy z niego wystąpić.

Prawo do ubezpieczenia zdrowotnego mają wszyscy zarejestrowani bez względu na sposób rozwiązania umowy, zawieszenia działalności czy posiadania prawa do zasiłku dla bezrobotnych.

 

Ubezpieczenia dla określonej grupy zarejestrowanych bezrobotnych

 

Zarejestrowani w urzędzie pracy bezrobotni, którzy pobierają zasiłek, zgłoszeni są do ubezpieczenia emerytalnego i rentowego. Składki za bezrobotnego finansowane są w całości przez urząd pracy, ze środków Funduszu Pracy. Podstawą wymiaru dla składek emerytalnej i rentowej jest kwota zasiłku łącznie z kosztami uzyskania i kwotą podatku dochodowego. Okres pobierania zasiłku jest traktowany jako okres składkowy.

Składki odprowadzane są tylko w okresie przysługiwania zasiłku dla bezrobotnych. Później zainteresowany może opłacać składki na własną rękę. Nie wpływa to na utratę statusu.

 

Składki, których urząd pracy nie odprowadza w ogóle

 

Urząd pracy nie opłaca za zarejestrowane osoby bezrobotne składki wypadkowej oraz chorobowej. Oznacza to, że bezrobotny nie ma prawa do odszkodowania w przypadku nieszczęśliwego wypadku. Brak składki chorobowej pozbawia zaś możliwości uzyskiwania świadczeń z tytułu choroby lub porodu.

 

Joanna Kuzub (Zielona Linia 19524, Centrum Informacyjne Służb Zatrudnienia)

 

Źródło: Ustawa z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych

Ustawa z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych

Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy


Zobacz podobne artykuły:

  • Nowy rodzaj umowy do prac sezonowych
    Od jutra (17.05.2018 r.) rolnicy nie będą mogli przy zbiorach zatrudniać pracowników na podstawie umowy o dzieło.

  • Nieobecności, które moją znaczenie przy bonie na zasiedlenie
    Sprawdź, jak nieobecność w pracy wpływa na otrzymany bon na zasiedlenie!

  • Spółdzielnia socjalna pomysłem na firmę
    Zastanawiasz się nad założeniem własnej firmy? Myślisz o działalności w ramach spółdzielni socjalnej? Sprawdź, kto może założyć spółdzielnię i jakie wsparcie może uzyskać na start oraz rozwój!

  • Ułatwienia dla nowych przedsiębiorców
    Działalność nierejestrowana, ulga na start oraz mały ZUS. Od dziś wchodzą w życie nowe przepisy dla przedsiębiorców!

  • Kiedy nie stracisz statusu osoby bezrobotnej pomimo odmowy przyjęcia oferty pracy?
    Zarejestrowana w urzędzie pracy osoba bezrobotna oprócz praw, ma także obowiązki. Jednym z nich jest przyjmowanie skierowań do pracy. Konkretnie są to skierowania na rozmowy kwalifikacyjne, a nie stricte do pracy.

  • Dofinansowanie zatrudnienia z urzędu pracy
    Pracodawco, potrzebujesz dofinansowania do zatrudnienia nowego pracownika? Sprawdź ofertę urzędu pracy i wybierz dofinansowanie najkorzystniejsze dla Twojej firmy!

  • Czy jestem ubezpieczony?
    Sprawdź, kiedy możesz korzystać z bezpłatnej opieki medycznej!

  • Zatrudnianie osób pozbawionych wolności
    Na rynku pracy coraz trudniej o pracowników. Pracodawcy poszerzają więc krąg poszukiwań kandydatów do pracy. Coraz częściej upominają się też o osoby pozbawione wolności. Sprawdź, jak wygląda zatrudnienie osób skazanych i jakie korzyści z tego płyną!

  • Potrzebujesz dostępu do starszych informacji? Skorzystaj z naszego Archiwum wiadomości.
    Uwaga! Wszystkie treści i materiały zamieszczane na portalu www.zielonalinia.gov.pl, opracowywane przez grupę redakcyjną, mają charakter informacyjny. Redakcja portalu dokłada wszelkich starań, aby informacje w nim zawarte były rzetelne i wiarygodne. Nie stanowią one wiążącej interpretacji przepisów prawnych.